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  • 如何創(chuàng)建企業(yè)文化

    【中玻網(wǎng)】隨著市場競爭日益激烈,企業(yè)之間的競爭越來越表現(xiàn)為文化競爭。無形的企業(yè)文化在企業(yè)競爭中發(fā)揮著不可估量的作用。因此,如何切實(shí)把企業(yè)文化建設(shè)提高到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高度,提升企業(yè)核心競爭力,已成為企業(yè)必須解決的問題。的企業(yè)文化是一種強(qiáng)大的精力動力、精力支...

    金融時(shí)報(bào)

    2012-05-30
  • 職場心理:如何在談判中制勝

    【中玻網(wǎng)】送你幾條與人談判時(shí)用得著的建議:要保持冷靜,以退出談判來威脅對方,此外,與男性講條件時(shí)要提高警惕。以上建議來自于幾項(xiàng)有關(guān)談判策略和道德行為的較新研究。較近發(fā)表在《應(yīng)用心理學(xué)雜志》(JournalofAppliedPsychology)上的研究結(jié)...

    華爾街日報(bào)中文網(wǎng)

    2012-05-30
  • 如何做出真實(shí)明智的職業(yè)選擇

    【中玻網(wǎng)】確實(shí)就業(yè)市場形勢很嚴(yán)峻,要飯不能嫌餿。我知道這一點(diǎn)。但是你知道嗎?總有一天這樣的形勢會改變的,相信我。如果你擅長你所做的事情,如果你有天賦或者至少是有潛力,那么總有一天你會有選擇的機(jī)會的,會有很多很多的選擇機(jī)會。而當(dāng)你有很多選擇的時(shí)候,你需要知...

    BNET商學(xué)院

    2012-05-23
  • 如何清理常規(guī)吸盤使用中的安全隱患

    【中玻網(wǎng)】玻璃加工和安裝環(huán)境不可能達(dá)到無塵車間的潔凈等級,吸盤膠皮在使用中必然會粘附灰塵、毛發(fā)或玻璃膠,停留在膠皮和玻璃之間的雜物將導(dǎo)致吸盤漏氣,而且常規(guī)鋁殼或鐵殼吸盤沒有配備保護(hù)盒,吸盤被工人隨意擱置在地面,膠皮表面容易被粗糙的地面劃傷,這更加劇了吸盤...

    玻璃工業(yè)網(wǎng)

    2012-05-18
  • 家庭裝修如何選擇合適的玻璃貼膜

    【中玻網(wǎng)】一般家庭裝貼玻璃膜主要是解決“隔熱,安全,私密,隔紫外線”。那么在選擇玻璃膜時(shí)候應(yīng)該綜合考慮,你需要什么,你裝貼玻璃膜要解決什么問題。有了這個(gè)前提,你才知道你要什么樣的玻璃膜。我們在裝貼隔熱膜時(shí)候,一般都想是隔熱越高越好,但還應(yīng)該考慮房間的采光...

    中華玻璃網(wǎng)

    2012-05-16
  • 夾絲玻璃如何防止生銹

    夾絲玻璃如何防止生銹1.夾絲玻璃采用集裝箱、集裝架或木箱包裝,每片玻璃用塑料袋或紙包裝,玻璃和包裝箱之間用不易引起玻璃劃傷的輕軟材料填...

    2012-05-14
  • 辦公室女性如何進(jìn)行職業(yè)保衛(wèi)戰(zhàn)

    【中玻網(wǎng)】作為一名職場女性,要如何保衛(wèi)自己的飯碗,并贏得長遠(yuǎn)發(fā)展,成為當(dāng)下職場女性密切關(guān)注的話題。首先,我們先來看一看職場女性具體都面臨著怎樣的困境。1、家庭事業(yè)兩難事業(yè)和家庭似乎真是魚和熊掌不可兼得,雙重角色難以平衡。一方面工作要求自己盡心盡力,同時(shí),...

    人民網(wǎng)

    2012-05-08
  • 雙層玻璃反應(yīng)釜非常高溫至300度該如何

    【中玻網(wǎng)】雙層玻璃反應(yīng)釜可以提供做高溫反應(yīng)(較高溫度可以達(dá)到300℃);雙層玻璃反應(yīng)釜也可以做低溫反應(yīng)(較低溫度可以達(dá)到-80℃);雙層玻璃反應(yīng)釜中可以抽成真空,從而做真空減壓反應(yīng)。因此當(dāng)溫度需要300°是導(dǎo)熱介質(zhì)該如何?理所當(dāng)然很多業(yè)內(nèi)人士都會說這個(gè)用...

    中國化工儀器網(wǎng)

    2012-05-08
  • 如何在職場中成為優(yōu)越者

    【中玻網(wǎng)】普華永道作為世界有名的會計(jì)師事務(wù)所和財(cái)務(wù)咨詢公司,在外人眼里除了西服革履、彬彬有禮的外表,流利的英文,漂亮的PPT制作,邏輯性很強(qiáng)的數(shù)字表格,令人羨慕的薪水、超負(fù)荷的工作等以外,普華永道還有哪些方面值得學(xué)生們選擇它呢?普華永道會計(jì)師事務(wù)所在大部...

    BNET商業(yè)英才網(wǎng)

    2012-05-07
  • 如何應(yīng)對職業(yè)生涯的不勝任壓力

    【中玻網(wǎng)】Rob是BE公司的行政高等經(jīng)理,他之前擔(dān)任公司的計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)支持經(jīng)理,兩年前,公司將他提升到現(xiàn)在這個(gè)位置。在擔(dān)任行政高等經(jīng)理之前,Rob對自己的工作很滿意,并且充滿了雄心壯志,他的目標(biāo)是成為公司的計(jì)算機(jī)技術(shù)服務(wù)副總裁。當(dāng)公司晉升他擔(dān)任行政高等...

    價(jià)值中國網(wǎng)

    2012-05-02
  • 職場人如何做個(gè)溝通的使者

    【中玻網(wǎng)】如果有經(jīng)驗(yàn)主管疏忽了一些小細(xì)節(jié),會成為和員工溝通的障礙。注意態(tài)度和情緒控制成功的有經(jīng)驗(yàn)主管不隨波逐流或唯唯諾諾。他們有自己的想法與作風(fēng),但是很少對別人吼叫、謾罵或爭辯。他們的共同點(diǎn)是自信,有自信的人常常是較會溝通的人。此外,主管在溝通時(shí)也要注意...

    世界經(jīng)理人辦公伙伴

    2012-04-27
  • 如何避免職場中成為權(quán)力斗爭犧牲品

    【中玻網(wǎng)】大的公司、大企業(yè)各部門難免有權(quán)力之爭,我們該怎樣避免成為犧牲品、替罪羊?首先,必須確立一個(gè)觀念:和為貴。同事作為你工作中的伙伴,難免有利益上的或其他方面的沖突,處理這些矛盾的時(shí)候,你靠前個(gè)想到的解決方法應(yīng)該是和解。要想擁有和諧的同事關(guān)系,還必須...

    搜狐財(cái)經(jīng)

    2012-04-25
  • 職場“過期新鮮人”如何突圍?

    【中玻網(wǎng)】對廣大應(yīng)屆畢業(yè)生而言,“金三銀四”正當(dāng)時(shí),他們的涌入讓職場煥發(fā)勃勃生機(jī)。然而另一部分在職人士卻陷入了“新老更迭”的困境。他們工作一兩年,相比老資歷輩,他們的履歷無可圈可點(diǎn)之處;相對新進(jìn)的畢業(yè)生,他們又缺乏供企業(yè)任意雕琢的可塑性。這部分職場人被稱...

    《城市經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)》

    2012-04-24
  • 如何提升自身職場潛競爭力

    【中玻網(wǎng)】曾有相關(guān)人士對職場有這樣的定義:一、確定自己你是誰,你適合做什么工作;二、告訴別人你是誰,你擅長做什么工作。同時(shí)相關(guān)人士曾告誡說職場定位準(zhǔn)備,將得到好發(fā)展自己。而在實(shí)際職業(yè)發(fā)展中,有時(shí)我們常常遇上這樣的疑惑,我知自己我自己是誰,也明白自己適合干...

    價(jià)值中國網(wǎng)

    2012-04-19
  • 如何打造強(qiáng)大的人才隊(duì)伍?

    【中玻網(wǎng)】中國正在進(jìn)入產(chǎn)業(yè)升級與消費(fèi)轉(zhuǎn)型階段,以北京為例,2011年北京市人口打破2000萬大關(guān),GDP達(dá)到16000億金額,人均GDP超過1.2萬美元,達(dá)到全部上“富裕國家”的水平。而全國人均GDP已經(jīng)達(dá)到4500美元,也達(dá)到了全部上“中等偏上”國家的...

    價(jià)值中國網(wǎng)

    2012-04-12
  • 中空鋁條設(shè)備如何采購?

    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,樓房高速建設(shè)的時(shí)代,圍繞房地產(chǎn)的行業(yè)不斷崛起,其中作為樓房的必需品:中空玻璃門窗行業(yè)也是如日沖天,圍繞著中空玻璃門窗廠,一些有頭腦的經(jīng)商人士看準(zhǔn)了中空玻璃材料,準(zhǔn)備在這個(gè)經(jīng)濟(jì)崛起的大環(huán)境下開創(chuàng)自己的一片天地。作為中空玻璃材料,首當(dāng)其沖的就...

    2012-03-30
  • 如何塑造企業(yè)核心價(jià)值觀

    【中玻網(wǎng)】企業(yè)的核心價(jià)值觀是企業(yè)文化的內(nèi)核,也是企業(yè)價(jià)值體系的頭腦。尼采曾說過這樣一句十分有名的話:“當(dāng)嬰兒靠前次站起來的時(shí)候,你會發(fā)現(xiàn),使他站起來的不是他的肢體,而是他的頭腦!彼茉炱髽I(yè)核心價(jià)值觀應(yīng)遵循六大原則:1、利潤追求原則。作為一個(gè)走向市場競爭的...

    企業(yè)文化網(wǎng)

    2012-03-28
  • 如何效果好利用職場空白期?

    【中玻網(wǎng)】透過職場,職場人很少能夠從一而終,上一份職業(yè)剛剛結(jié)束,下一份工作還未正式確定,其實(shí),身處職場難免會由于一些原因而遭遇空白期。相關(guān)人士提醒,職場人求職時(shí)切忌刻意遮掩曾經(jīng)的空白期,誠信就業(yè),從容應(yīng)對才是正確的做法。人力資源相關(guān)人士分析說,職場空白期...

    西安晚報(bào)

    2012-03-28
  • 職場女性如何突出自身優(yōu)勢?

    【中玻網(wǎng)】近日,CCTV-2《購時(shí)尚》迎來兩位職場女性,她們想為自己打造一個(gè)全新的“五彩斑斕”的形象。職場女性們怎樣才能打破自我?跟中新網(wǎng)生活頻道一起來看看《購時(shí)尚》相關(guān)人士團(tuán)的建議吧。一、如何選擇和搭配紫色系服裝紫色很適合溫婉溫柔氣質(zhì)的女性朋友,下面我...

    中國新聞網(wǎng)

    2012-03-23
  • 如何增加職場自信?

    【中玻網(wǎng)】雙眼直視前方。“低頭看腳”會讓人覺得“我不想與你過多交流”。因此,提醒自己養(yǎng)成“抬起下巴、雙眼前視”的習(xí)慣,會讓你看上去更容易親近。挺胸站直身體。這是保持自信的重要方法,會讓你精力飽滿。平時(shí)可對著鏡子,強(qiáng)迫自己雙肩后拉、挺起胸膛。走路大步流星。...

    經(jīng)理人網(wǎng)

    2012-03-21
  • 如何鑒定玻璃的質(zhì)量衛(wèi)浴裝修建材選購知識

    【中玻網(wǎng)】玻璃板材的檢驗(yàn),外觀質(zhì)量主要是檢查平整度,觀察有無氣泡、夾雜物、劃傷、線道和霧斑等質(zhì)量缺點(diǎn),存在此類缺點(diǎn)的玻璃,在使用中會發(fā)生變形,降低玻璃的透明度、機(jī)械強(qiáng)度和玻璃的熱穩(wěn)定性,工程上不宜選用。由于玻璃是透明物體,在挑選時(shí)經(jīng)過目測,基本就能鑒別出...

    環(huán)球玻璃網(wǎng)

    2012-03-20
  • 如何才能讓員工從自私變成無私?

    【中玻網(wǎng)】古語云:“體育運(yùn)動不會塑造性格;它只會將原有性格展示出來”。前段時(shí)間在日本發(fā)生的自然災(zāi)害也證明了同樣的結(jié)果,這就是,危機(jī)爆發(fā)會將人的本來面目表現(xiàn)出來。大家都應(yīng)該看到過關(guān)于“福島五十人”的新聞,這些犧牲了自身安全和健康的無名英雄們正試圖阻止日本福...

    企業(yè)文化網(wǎng)

    2012-03-19
  • 節(jié)能玻璃如何走進(jìn)千家萬戶?

    【中玻網(wǎng)】“十二五”節(jié)能規(guī)劃的即將出臺,讓越來越多的建筑玻璃生產(chǎn)企業(yè)看到了高品質(zhì)節(jié)能玻璃在門窗幕墻行業(yè)得以廣泛應(yīng)用的契機(jī)。作為建筑節(jié)能玻璃的帶領(lǐng)者,南玻擁有怎樣的新產(chǎn)品和新技術(shù)?在消費(fèi)者環(huán)保節(jié)能意識日益增強(qiáng)的中國,南玻又給業(yè)界帶來了何種值得借鑒的理念呢?...

    亞太家居網(wǎng)

    2012-03-19
  • 物欲強(qiáng)權(quán)下如何看待企業(yè)文化

    【中玻網(wǎng)】據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),21世紀(jì)的中國將逐步步入物欲強(qiáng)權(quán)的高峰,直至世界他國望塵不及。物質(zhì)較初作為勞動價(jià)值的體現(xiàn)而被人類普遍認(rèn)可,不可否認(rèn)每個(gè)人都希望自身價(jià)值被放大化的體現(xiàn),也就是盡可能的占有足夠多的物質(zhì)。放眼中國現(xiàn)有國情,已經(jīng)到了笑貧不笑娼的境地,如何...

    企業(yè)文化網(wǎng)

    2012-03-16
  • 內(nèi)向者如何修煉成社交達(dá)人

    【中玻網(wǎng)】職場中,外向者善于言辭,深諳人情世故,往往更受歡迎。如何讓內(nèi)向者在職場中展示自我風(fēng)采,以下是內(nèi)向者如何快速修煉成社交達(dá)人的方法,讓內(nèi)向者的職場生涯也有春天。首先,要接受自己的內(nèi)向性格。內(nèi)向者謹(jǐn)慎、穩(wěn)重、城府較深,往往做事可靠,亦容易被別人所認(rèn)可...

    心理網(wǎng)

    2012-03-16
  • 面試“較后一問”該如何問?

    【中玻網(wǎng)】通常在面試的較后,面試官都不忘問上一句“你還有什么要問嗎?”。這話看似輕描淡寫,實(shí)則暗藏玄機(jī)。案例:“沒問題”的應(yīng)屆生每次面試,應(yīng)屆生小倞都能做到有問必答,可輪到她提問時(shí),小倞就手足無措了。當(dāng)面試官問她“今天的面試就到這里了,不知你還有沒有其他...

    燕趙晚報(bào)

    2012-03-12
  • 白領(lǐng)如何緩解工作壓力

    【中玻網(wǎng)】雖然說有壓力才有動力,但如果壓力過大的話對人體健康是非常不利的,因此知道如何緩解工作壓力非常重要。在快節(jié)奏的21世紀(jì),如何緩解工作壓力比較有效呢?1、用積較的態(tài)度面對壓力。在充滿競爭的都市里,每個(gè)人都會或多或少地遇到各種壓力?墒,壓力可以是阻...

    華龍網(wǎng)(重慶)

    2012-03-09
  • 白領(lǐng)如何避免“鼠標(biāo)手”

    【中玻網(wǎng)】白領(lǐng)女性經(jīng)常使用電腦來工作,所以易容易出現(xiàn)鍵盤腕鼠標(biāo)手的情況,那么女性朋友要如何保養(yǎng)防止出現(xiàn)這樣的問題,下面就來看看女性保養(yǎng)的知識吧。一位白領(lǐng)女士是一家外資企業(yè)的秘書,需要伏案工作,近期她發(fā)覺自己的手指關(guān)節(jié)出現(xiàn)了疼痛、發(fā)麻、僵硬等不靈活的情況,...

    尋醫(yī)問藥社區(qū)

    2012-03-06
  • 如何打造精致職場麗人?

    【中玻網(wǎng)】如何成為精致職場麗人?不久前,CCTV-2《購時(shí)尚》迎來兩位職場女性,她們在服裝搭配方面存在一些困惑。如何融入職場環(huán)境,成為真實(shí)的白領(lǐng)麗人?跟小編一起來分享吧。一用首尾呼應(yīng)搭配法打造精致感Ladygaga的著裝一向以夸張怪異著稱,我們不可能原樣...

    中國新聞網(wǎng)

    2012-03-05
  • 如何使的員工更加優(yōu)越

    【中玻網(wǎng)】每個(gè)人都知道的員工是可信、可靠、積較進(jìn)取、富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精力、有很好的職業(yè)道德等所有標(biāo)準(zhǔn)品質(zhì)(然而通常卻是罕見的)的人。那么是什么樣的特質(zhì)才可以將的員工帶到另一個(gè)層次,讓他們成為真實(shí)杰出的員工呢?額外的1%:往往不被注意的特質(zhì)(績效評估中沒有被注...

    BNET商學(xué)院

    2012-03-02
  • 職場冷板凳 應(yīng)該如何“坐”

    【中玻網(wǎng)】相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,有兩成的職場人士悲觀地認(rèn)為自己就是板凳隊(duì)員,少有展現(xiàn)才能的機(jī)會。如何才能逃離“被雪藏”的命運(yùn)呢?個(gè)人自述Grace,女,碩士,平面設(shè)計(jì)師碩士一畢業(yè),我就進(jìn)入了現(xiàn)在的公司擔(dān)任平面設(shè)計(jì)師。部門經(jīng)理W很器重我。到了去年底,部門經(jīng)理W被調(diào)...

    瑞麗女性網(wǎng)

    2012-03-02
  • 如何管理你和你的高層之間的關(guān)系

    【中玻網(wǎng)】有時(shí)候我覺得員工們認(rèn)為他們的高層就像神仙或圣誕老人一樣無所不知,對一切事情都了如指掌。但事實(shí)上,他們并不是這樣,他們也和我們一樣是有血有肉的人。他們比你有更重大的事情需要去擔(dān)心。不僅如此,反過來也是如此,至少應(yīng)該是這樣的。人們太過于關(guān)注他們的高...

    商學(xué)院

    2012-02-22
  • 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代如何決勝職場面試?

    【中玻網(wǎng)】年前,布萊恩-韋伯(BryanWebb)在找工作時(shí)偶然發(fā)現(xiàn)加拿大安大略省某家公司有一個(gè)銷售職位的空缺。他對這家公司知之甚少,在聯(lián)系與認(rèn)識這家公司重要地位執(zhí)行長的人相識的那位熟人之前,他迅速在谷歌和LinkedIn.com上搜索了這家公司及其雇員...

    華爾街日報(bào)

    2012-02-20
  • 如何解決“好骨干不是好領(lǐng)導(dǎo)”的難題

    【中玻網(wǎng)】某公司的一個(gè)業(yè)務(wù)骨干很厲害,一個(gè)人的業(yè)績相當(dāng)于部門內(nèi)另外5個(gè)人,個(gè)人對公司的貢獻(xiàn)非常大。高層因此非常器重他,把他提拔起來當(dāng)部門的領(lǐng)導(dǎo),讓他從只管自己變成管理部門內(nèi)的五個(gè)人。高層的期望是這個(gè)業(yè)務(wù)骨干把手下的人也都帶動起來。如果他能教會下面的人,讓...

    新浪博客

    2012-02-17
  • 如何提高求職成功率?

    【中玻網(wǎng)】每年春季都是人才交流的黃金時(shí)期,不少人想在這個(gè)時(shí)候找到好工作。求職者如何效率高求職,在供需兩旺的人才市場上找到適合自己的崗位?2月13日,記者請市人才交流中心有關(guān)負(fù)責(zé)人剖析求職者失敗和成功的案例,提醒求職者注意求職中的細(xì)節(jié)。「求職失敗案例」總是...

    十堰日報(bào)

    2012-02-17
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